HCi テスト解説
HCiの仕組み・特徴・対策ポイントを詳しく解説します。
HCiとは
HCiは、株式会社ヒューマンキャピタル研究所（HCi）が提供する適性検査です。開発から34年、累計610万人超の受検実績を持ち、能力検査（HCi-ab）と性格・ストレス耐性検査（HCi-AS）を組み合わせて、受検者の知的側面と情意的側面を多面的に測定します。
検査の構成
HCi-ab（能力検査：言語・計数・論理といった基礎能力・事務能力）と、HCi-AS（性格・ストレス耐性検査：気質・性格・意欲・価値観・ストレス耐性、所要時間約10分）の2つで構成されます。WEBおよびマークシートの両方式に対応し、合計の目安は約30分・約160問です。
対策のポイント
能力検査（HCi-ab）はSPIに近い基礎的な言語・計数・論理が中心なので、SPI対策が有効です。性格・ストレス耐性検査（HCi-AS）には明確な正解がなく、正直で一貫した回答が重要です。新卒一括受検から中途のスポット利用まで幅広く使われ、面接で見抜きにくい性格・ストレス耐性を可視化する目的で導入されます。